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				根據(jù)錄用程序.單位又組織200名職工對三人采用投票推薦的方式進(jìn)行民主評議.三人得票率(沒有棄權(quán)票.每位職工只能推薦1人)如上圖所示.每得一票記作1分．(1)請算出三人的民主評議得分．			【查看更多】
			


		
           
          


		
          
		
          題目列表(包括答案和解析)
          

		
		
          

          


          
	
          				
          
									
          精英家教網(wǎng)某單位欲從內(nèi)部招聘管理人員一名，對甲、乙、丙三名候選人進(jìn)行了筆試和面試兩項(xiàng)測試，三人的測試成績?nèi)缦卤硭荆?br />

          


          
測試項(xiàng)目
測試成績/分
          

          
甲
乙
丙
          

          
筆試
75
80
90
          

          
面試
93
70
68
          根據(jù)錄用程序，組織200名職工對三人利用投票推薦的方式進(jìn)行民主評議，三人得票率（沒有棄權(quán)票，每位職工只能推薦1人）如圖所示，每得一票記作1分．
          （1）請算出三人的民主評議得分；
          （2）如果根據(jù)三項(xiàng)測試的平均成績確定錄用人選，那么誰將被錄用；（精確到0.01）
          （3）根據(jù)實(shí)際需要，單位將筆試、面試、民主評議三項(xiàng)測試得分按4：3：3的比例確定個(gè)人成績，那么誰將被錄用？
          

			
          
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          19、紅星煤礦人事部欲從內(nèi)部招聘管理人員一名，對甲、乙、丙三名候選人進(jìn)行專業(yè)知識測試，成績?nèi)缦卤硭�；并依錄用的程序，組織200名職工對三人進(jìn)行民主評議投票推薦，三人得票率如圖所示．（沒有棄權(quán)票，每位職工只能投1票，每得1票記作1分）
          （1）請?zhí)畛鋈说拿裰髟u議得分：甲得
          分，乙得
          分，丙得
          分；
          （2）根據(jù)招聘簡章，人事部將專業(yè)知識、民主評議二項(xiàng)得分按6：4的比例確定各人成績，成績優(yōu)者將被錄用．那么
          將被錄用，他的成績?yōu)?div   id="p5tsmr0"   class="quizPutTag">
          分．
          

          


          
測試項(xiàng)目
測試成績（單位：分）
          

          
甲
乙
丙
          

          
專業(yè)知識
73
74
67
          

			
          
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          某單位要從內(nèi)部招聘管理人員一名，對甲、乙、丙三名候選人進(jìn)行筆試和面試兩項(xiàng)測試，三人的測試成績?nèi)缦卤肀硎荆?br />

          


          
測試項(xiàng)目
測試成績
          

          
甲
乙
丙
          

          
筆試
75
80
90
          

          
面試
93
70
68
          根據(jù)錄用程序，單位組織200名職工對三人利用投票推薦的方式進(jìn)行民主評議，三人得票率（每位職工只能推薦一人，沒有棄權(quán)票），甲得25%，乙得40%，丙得35%，每得一票記一分．
          （1）如果根據(jù)三項(xiàng)測試的平均成績錄用人選，那么誰將被錄用？（精確到0.1），為什么？
          （2）根據(jù)實(shí)際需要，單位將筆式、面試和民主評議三項(xiàng)測試按4：3：3的比例確定個(gè)人成績，那么誰被錄用？為什么？
          （3）根據(jù)你的意愿，將三項(xiàng)測試成績設(shè)定一個(gè)合適的比例，確定一個(gè)人選，并說明你的理由．
          

			
          
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          某單位欲從內(nèi)部招聘管理人員一名，對甲、乙、丙三名候選人進(jìn)行了筆試和面試兩項(xiàng)測試，三人的測試成績?nèi)缦卤硭荆?/p>


          


          根據(jù)錄用程序，組織200名職工對三人利用投票推薦的方式進(jìn)行民主評議，三人得票率（沒有棄權(quán)票，每位職工只能推薦1人）如圖1所示，每得一票記作1分．
          


          


          （1）請算出三人的民主評議得分；
          


          （2）根據(jù)實(shí)際需要，單位將筆試、面試、民主評議三項(xiàng)測試得分按4:3:3的比例確定個(gè)人成績，那么誰將被錄用?
          


           
          

			
          
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          某單位欲從內(nèi)部招聘管理人員一名，對甲、乙、丙三名侯選人進(jìn)行了筆試和面試兩項(xiàng)測試，三人的測試成績?nèi)缦卤硭荆?/p>


           
          


          根據(jù)錄用程序，組織200名職工對三人利用投票推薦的方式進(jìn)行民主評議，三人得票率（沒有棄權(quán)票，每位職工只能推薦1人）如上圖所示，每得一票記作1分．
          


          （1）請算出三人的民主評議得分；
          


          （2）如果根據(jù)三項(xiàng)測試的平均成績確定錄用人選，那么誰將被錄用（精確到）？
          


          （3）根據(jù)實(shí)際需要，單位將筆試、面試、民主評議三項(xiàng)測試得分按的比例確定個(gè)人成績，那么誰將被錄用？
          


           
          

			
          
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